五年前，我们的长期客户，Merrill Lynch，旨在集中培训，并提供一系列公司的核心计划。
bob综合app影响厂创造了一个基础沟通技巧培训和基础演示技技能培训对于公司内的初级中级人群。
我们从那时起就已经为公司提供了他们！
如过去两年的许多金融机构，美林林奇面临着一些非常具有挑战性的时期。
然而，与许多其他公司不同，他们认识到这一点而不是将软技能培训持有，而运行的培训是一种极为支持他们的人的方式。
对于沟通技巧，我们看看伴随着建设，有效的听力和质疑技巧，自信，我们花时间突出资源，优势和人才已经拥有的资源。
在我们的基础演示技技能计划中，我们查看每个人的独特呈现风格，如何负责展示竞技场，是正式或非正式的，如何构建演示文稿，以便它捕获并拥有观众的注意力和鼓励和处理问题。
我们喜欢来自Merrill Lynch的参与者是他们对他们所做的事情的热情，他们愿意尝试新事物和他们渴望采取他们已经学习回工作场所并给予他们的东西。他们对训练看涨！
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