M＆S Money是一家经历了很多变化的公司（这不是这些日子！），人们必须更加接受别人并让他们支持重要决策和新的做事方式。
当您在一个组织中有一些权威的位置时，单独就可以成为您的“影响卡”。
然而，往往是人们进一步下来的等级制度，他们必须发生事情。
他们并不总是觉得他们拥有“权力”或同事的技能，以便在向前移动事情方面的经验。
我们的出发点是，每个人为一家M＆S Money的公司工作的每个人都已经拥有了一股影响力的技能。
所以我们的工作是帮助人们提高他们的档案并获得更多的信心，让他们的影响竞争对手。
是的，我们看看实现出色的沟通技巧，并开发清晰动态的个人风格。
但我们也看看创造性的解决问题，扩大了人民的影响力，并找到了更多的微妙方式来获得更多的买入和承诺。
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